L'écart en matière de littératie en matière d'IA dans le domaine du volontariat : qui est laissé pour compte ?

Journée mondiale de l'alimentation 2026 : Guide pratique pour les entreprises

Alors que l'insécurité alimentaire aiguë touche plus de 318 millions de personnes dans le monde, l'engagement des entreprises lors de la Journée mondiale de l'alimentation doit dépasser le simple don passif pour s'orienter vers une aide active et mesurable. Ce guide explore des activités pratiques adaptées à toutes les structures d'équipe, combinant des événements expérientiels comme le conditionnement de repas ou le glanage urbain, et des projets virtuels à haute valeur ajoutée, tels que l'optimisation de tournées ou la conception de CRM. En s'associant à des organisations à but non lucratif de premier plan, les entreprises peuvent bâtir des programmes de marketing solidaire durables. Enfin, ce guide explique comment la direction peut suivre efficacement les résultats quantitatifs et l'impact communautaire à long terme pour communiquer une réelle utilité sociale au sein de l'entreprise.

Au-delà du profit : comment la RSE profite aux entreprises, aux communautés et à la planète

En adoptant la RSE et ses avantages, votre entreprise peut favoriser un engagement et une durabilité à long terme. Préservez vos parties prenantes et aidez à protéger leurs intérêts, qui sont également nécessaires à leur avancement.

Les 20 meilleures organisations à but non lucratif d'Australie

Vous recherchez les 20 meilleures organisations à but non lucratif d'Australie ? Découvrez leur travail, leur impact et la manière dont vous pouvez vous impliquer en 2025.

Les meilleures opportunités de bénévolat à but non lucratif avec les jeunes bénéficiaires

Les organisations à but non lucratif offrent des opportunités de bénévolat aux jeunes bénéficiaires, notamment aux jeunes à risque, aux jeunes sans abri, aux jeunes handicapés, aux jeunes LGBTQIA+, etc.

Quand le volontariat semble être un succès mais échoue toujours en interne

Les programmes de bénévolat des employés peuvent sembler solides à première vue tout en mettant discrètement à rude épreuve les équipes qui les gèrent. Cet article examine comment les indicateurs de réussite traditionnels masquent souvent la fragilité interne, pourquoi des « victoires » répétées peuvent accroître la pression au lieu de la stabilité, et ce à quoi ressemble réellement le succès durable au sein d'une organisation.

8 façons dont le bénévolat virtuel accélère la croissance de votre carrière

Des compétences et des causes à profusion, on peut dire sans se tromper que le volontariat virtuel ouvre un monde de possibilités aux bénévoles. Poursuivez votre lecture pour découvrir comment le volontariat virtuel peut dynamiser votre carrière -