Clouderas Servicewoche mit Goodera

DIE HERAUSFORDERUNG
Binden Sie die Mitarbeiter von Cloudera virtuell für eine Servicewoche ein
Immer mehr unserer Kunden erwägen, einen Monat, eine Woche oder sogar einen Tagesgottesdienst rund um die Spendensaison zu organisieren, um die soziale Wirkung zu maximieren und den Mitarbeitern vor der Weihnachtszeit die Freude an der Freiwilligenarbeit zu vermitteln.
Im Oktober 2022, nachdem Cloudera an mehreren virtuellen Freiwilligeneinsätzen teilgenommen hatte, beschloss Cloudera, eine Dienstwoche mit Goodera zu veranstalten. Für ein Unternehmen mit Mitarbeitern, die in verschiedenen Zeitzonen arbeiten, wurde es zu einer Herausforderung, die wir bewältigen mussten, um jemandem, der sich freiwillig aus New York meldete, das gleiche 5-Sterne-Erlebnis zu bieten wie jemandem, der sich freiwillig aus Budapest meldete.
Um dies zu erreichen, haben wir eng mit dem Team von Cloloudera zusammengearbeitet, um einen Rahmen zu planen und zu schaffen, der uns bei der erfolgreichen Durchführung der Week of Service half.
Im Oktober 2022, nachdem Cloudera an mehreren virtuellen Freiwilligeneinsätzen teilgenommen hatte, beschloss Cloudera, eine Dienstwoche mit Goodera zu veranstalten. Für ein Unternehmen mit Mitarbeitern, die in verschiedenen Zeitzonen arbeiten, wurde es zu einer Herausforderung, die wir bewältigen mussten, um jemandem, der sich freiwillig aus New York meldete, das gleiche 5-Sterne-Erlebnis zu bieten wie jemandem, der sich freiwillig aus Budapest meldete.
Um dies zu erreichen, haben wir eng mit dem Team von Cloloudera zusammengearbeitet, um einen Rahmen zu planen und zu schaffen, der uns bei der erfolgreichen Durchführung der Week of Service half.
DIE LÖSUNG
16 virtuelle Freiwilligenveranstaltungen mit Aktivitäten, die von 16 gemeinnützigen Organisationen aus verschiedenen Themenbereichen kuratiert wurden
Für ihre Week of Service arbeitete Goodera als Erweiterung des Cloudera-Teams daran, 16 virtuelle Veranstaltungen durchzuführen, die von 16 gemeinnützigen Organisationen kuratiert wurden. Ihre Goodera-Erfahrung beinhaltete:
Vor der Veranstaltung
Eine der Anforderungen, die für Kyndryl wichtig waren, war die Freiwilligenarbeit, um die Gemeinschaft der Mitarbeiter zu beeinflussen. Goodera nahm sich dieser Tatsache an, um Aktivitäten für eine Vielzahl von Interessengebieten und Nutznießern zu finden. Unsere Aktivitäten umfassten:
- Flyer über die Veranstaltung
- NPO-Einführung
- Ein „Wissenswertes vor der Reise“ -Handbuch für Freiwillige, das Informationen zu folgenden Themen enthielt:
→ Das Ursachengebiet
→ Die gemeinnützige Organisation
→ Die Aktivität

Während der Veranstaltung
- Goodera-Botschafter veranstalten Veranstaltungen und veranstalten während der Veranstaltung Eisbrecher und Herausforderungen, um den Mitarbeitern zu helfen, sich kennenzulernen und besser zusammenzuarbeiten
- Impact-Mailer

Nach der Veranstaltung:
- Ein Goodfie (Foto der Freiwilligenteams)
- Dankesschreiben der gemeinnützigen Organisation
- Eine E-Mail nach der Veranstaltung mit:
→ Zoom-Aufzeichnung der Veranstaltung
→ Umfragebericht
→ Teilnehmerdaten

DIE ERGEBNISSE
Clouderas einwöchiger Dienst betraf 320 Begünstigte, von denen die meisten Jugendliche und Kinder waren. Die Mitarbeiter nahmen an Aktivitäten teil, unter anderem lernten sie ASL, um Hoffnungsbotschaften aufzunehmen, und nahmen Hörbücher für junge Mädchen in Ghana auf.
Freiwillige an allen Standorten kamen zusammen, um sich freiwillig für die Servicewoche von Cloudera zu engagieren:















